今週ラストは在宅勤務。
長女のクラスは学級閉鎖。
子どもの休園・休校で｢特別有給｣freeeが新設。わずか4日で制度化を決定
保育園の休校や、小学校の休校した場合に、有給休暇を取れる制度をfreeeが導入しました。休園中の保護者の負担が社会問題となる中、社員の発案から4日で急きょ制度化されました。
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こういうのを「声を上げて」「それを受け取って」「必要なプロセスを迅速に回して意思決定して」「制度としてアウトプットする」ことができる企業風土、スピード感が素晴らしいと思いました。
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